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AVIV

55

Développeur Salesforce (F/H/X)

Paris, IDF, France
Full-time

Description de l'entreprise

Le groupe AVIV est engagé pour l’égalité des chances. Tout le monde est le et la bienvenu·e. Nous encourageons la diversité dans nos équipes et travaillons à rendre notre environnement de travail inclusif pour tou·te·s. Aussi, quelle que soit votre origine, que vous soyez parents, LGBTQIA+, ou encore en situation de handicap, nous vous invitons à nous rejoindre ! Si vous avez besoin d’ajustements, dans la mesure du possible, à tout moment du processus, veuillez nous en faire part.

Dans votre candidature, n’hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez (ex: elle/il/iel, etc.). A très vite !

Nous sommes l'une des plus grandes sociétés privées de technologie immobilière au monde et une filiale d'Axel Springer. Notre mission consiste à trouver l'endroit idéal pour chacun ! Certaines des places de marché et des marques immobilières numériques les plus connues d'Europe font partie de notre groupe, à savoir : 🇫🇷 Meilleurs Agents, 🇫🇷 Groupe SeLoger, 🇧🇪 Immoweb, 🇩🇪 Immowelt, 🇪🇸 Housell et 🇮🇱 Yad2.

Nous investissons également dans des modèles commerciaux innovants qui façonnent l'avenir de la façon dont les gens achètent, vendent, louent ou prêtent des biens immobiliers et détenons des participations minoritaires dans des entreprises telles que : 🇬🇧 PurpleBricks, 🇩🇪 Homeday, 🇺🇸 Zumper et 🇺🇸 Parcel. 

Notre ambition est d'être le premier employeur dans le domaine de la PropTech en Europe et c'est un moment crucial pour nous rejoindre alors que nous nous engageons dans ce voyage qui nous permettra d'aider à débloquer l'endroit idéal pour chacun !

Description du poste

Afin d’accompagner notre croissance en France et à l’international (Groupe AVIV), nous recherchons en CDI des Développeurs Salesforce (F/H/X).

Nous recherchons une personne capable de :

  • Construire des solutions techniques au plus proches des besoins des utilisateurs ;

  • Prendre part à tous les développements sur Salesforce.com : design, création, test, recette, déploiement et support ;

  • Maintenir une architecture à l’état de l’art sur une plateforme en perpétuelle évolution (LWC, Flows, Apex) ;

  • Concevoir des packages applicatifs (unlocked package) qui seront déployés à travers l’Europe.

Et le plus important, tu seras invité à être force de proposition pour accompagner la réalisation des projets afin de répondre à la stratégie du groupe AVIV. Le tout dans un contexte agile.

Le mieux dans tout ça, c’est que tu ne seras pas seul. Chez nous, on travaille en équipe et en harmonie !

Tu rejoindras le département chargé de concevoir et maintenir toutes les fonctionnalités de la plateforme Salesforce et des outils liés. Il est composée de deux impact team comprenant chacune  :

  • 1 Eng. Manager ;
  • 1 Tech Lead ;
  • 5 Développeurs Salesforce (H/F) ;
  • 2 Product Manager.

Les stacks techniques du poste :

  • Sales Cloud ;
  • Service Cloud ;
  • Marketing Cloud ;
  • CPQ ; 
  • Billing / Sofacto.

Mais aussi de nombreux ISV : Diabolocom comme solution CTI, Tilkee pour la signature électronique, Asperato pour les paiements et bien d’autres encore.

Nous sommes très sensibles à la qualité du code que nous produisons. Cela est lié aux valeurs de l'équipe qui sont la quête de l’excellence et l’entraide.

Nous encourageons les impacts team à faire de l’amélioration applicative (refactoring, ré-architecture, adoption de nouvelles technos (migration des VFP et Aura en LWC, migration des Process Builder et Workflow en Flow et trigger).

Qualifications

Un collaborateur ayant :

  • Une formation supérieure en informatique ;
  • Une expérience significative en développement Salesforce ;
  • Idéalement une expérience sur AWS ou sur du Cloud (Azure, GCP) ;
  • Une appétence du clean code et de tout ce qui gravite autour.

Informations supplémentaires

Ce que nous vous offrons :

  • Nous sommes l'une des principales plateformes PropTech en Europe. Si vous avez déjà loué ou acheté un bien immobilier, vous avez peut-être utilisé l'un de nos portails de petites annonces.  C'est le moment idéal pour nous rejoindre et contribuer à l'élévation de notre marque AVIV ;

  • Un rôle à haute visibilité dans notre organisation, sous la responsabilité de notre direction ;  

  • La possibilité de travailler de manière hybride au sein de notre zone d'activité, avec des déplacements internationaux vers nos sites en France, en Belgique et en Allemagne ;

  • L'autonomie pour travailler dans le style qui vous convient le mieux pour être le plus productif ; 

  • La liberté de nous dire quels sont les outils dont vous avez besoin pour réussir dans votre travail, afin que nous puissions vous préparer à y parvenir.

Process de recrutement :

  • Pré qualification téléphonique avec un(e) recruteur(euse) ; 
  • Entretien Manager en visio avec l'Engineering Manager ;
  • Entretien technique.
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AVIV

Unlock everyone’s perfect place
55
GenderScore
Achiever

AVIV is a cutting-edge European Tech Group. They’re a young organization rooted in renowned companies with robust ties to their local communities. They know that their strength lies in diversity and that they will only be able to appeal to everyone as a real estate business if all genders, races and cultures are represented within the group. To AVIV, Diversity and Inclusion isn’t a HR programme, it’s at the core of their business!

With exciting projects like AVIV Evolve, and the launch of their Inclusion Networks/ Employee Resource Groups, they want to be at the forefront of DE&I, and have one major ambition: become one of the Top Five Employers of Choice in their field by 2026. What they say: Diversity is nothing if we don’t create an inclusive culture, and at 50inTech, we couldn’t agree more!

They’re at the start of a huge transformational journey and thrilled to embark with fantastic people and great women alongside them! 50inTech shares the excitement. We feel honoured to partner with AVIV Group: a vibrant, fresh and innovative take on the real estate business: Viva AVIV!

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